專欄對話

所有名家
盧希鵬文章
2026/10/15

企業 AI 轉型的四個底層邏輯

從逆分工、自主化、自組織到組織記憶，四個原理指向同一個結論：AI轉型的本質不是技術轉型，而是組織轉型。第二曲線切換的時間，往往比CEO以為的更早。企業現在就要開始制定行動清單。

經濟
盧希鵬文章
2026/09/01

當 AI 鑽出沙盒，治理不能再等

AI治理真正要防範的，未必是一個邪惡的AI。更可能是一個非常聰明、非常勤奮，而且非常認真完成KPI的AI。Agent時代已經開始，企業不能再用聊天機器人的治理方式來管理一個可以自行採取行動的AI。未來企業真正要建立的，不只是AI大腦，而是一套完整的「AI制度」。包括目標、邊界、權限、監督與責任。

盧希鵬文章
2026/04/16

你必須了解的 AI Agent 三件事

2026年將是 AI Agent 大爆發的一年，人工智慧不再只是「問與答」的工具，而是逐漸進化為可以自主決策、跨系統協作、代表人類完成任務的 AI Agent。包含 Microsoft，也預計在 6 月的開發者大會中，把 Copilot 從「回答問題的助理」，推向「能主動代辦工作的常駐型 AI Agent」。如果你現在還把 AI 當成一個「很快的搜尋引擎」，你可能已經慢了一步。而且，不只是慢一點，而是慢了一個時代。